Sekumpulan pekerja Ubisoft yang berjuang untuk keadaan kerja yang lebih baik di gergasi penerbitan itu mengatakan bahawa kepimpinan eksekutif terus mengabaikan tuntutannya.
Perjuangan untuk keadaan kerja yang lebih baik bagi mereka dalam industri permainan video berterusan. A Better Ubisoft, kumpulan pekerja yang bekerjasama untuk meningkatkan keselamatan dan keterangkuman tempat kerja di dalam gergasi penerbitan Perancis itu, telah dibentuk tahun lepas. Pada masa itu, kumpulan itu menerbitkan surat terbuka yang menerangkan keadaan di dalam penerbit dan menawarkan senarai tuntutan yang mereka harap kepimpinan Ubisoft akan mengakui dan berpotensi bersetuju. Pada hari Isnin, kumpulan itu menggunakan media sosial untuk menjelaskan bahawa Ubisoft tidak mahu memenuhi permintaan tersebut selama lebih daripada 200 hari.
Kumpulan itumengambil Twitter untuk berkongsi kekecewaan mereka dengan pengurusan Ubisoft. Dalam surat baru, kumpulan itu mengatakan bahawa Ubisoft telah menghabiskan tahun lalu dengan hanya membayar mulut kepada kebimbangan lebih daripada 1,000 pekerja yang menandatangani surat tahun lepas. Mereka mendakwa bahawa Ketua Pegawai Orang Ubisoft, Anika Grant menghantar e-mel lewat Jumaat lalu yang menggembar-gemburkan hasil tinjauan pekerja baru-baru ini. Kumpulan itu percaya bahawa tinjauan 40 soalan telah dikurangkan secara tidak adil kepada beberapa perkara bercakap dalam e-mel, bersama-sama tanpa komitmen untuk menangani isu yang dibangkitkan tahun lepas.
Pada 200 hari sejak surat terbuka kami, kami mempunyai kenyataan berikut. 2/4#EndAbuseInGaming #ABetterUbisoft pic.twitter.com/nywe5eadHi
— Ubisoft yang Lebih Baik 🤍 (@ABetterUbisoft)14 Februari 2022
Perjuangan untuk keadaan kerja yang lebih baik dalam industri telah datang di bawah mikroskop dalam beberapa bulan kebelakangan ini. Sebagai tambahan kepada pekerja yang menganjurkan di bawah Ubisoft, kontinjen kakitangan Activision Blizzard telah mendesak untuk mendapatkan konsesi serupa daripada pengurusan mereka sendiri berdasarkan laporan salah laku yang berterusan. Dalam kedua-dua kes, pihak pengurusan atasan untuk penerbit ini telah menawarkan kenyataan awam yang kelihatan kurang jelas dan paling teruk cuai secara berniat jahat. Baru bulan lepas, aVP Ubisoft mendapat kritikan daripada komuniti permainan kerana terus mendorong NFTdalam menghadapi dakwaan kelakuan di tempat kerja.
Pekerja industri yang terjejas oleh situasi di Ubisoft dan Activision Blizzard akan terus memperjuangkan perjuangan mereka pada masa hadapan. Mudah-mudahan, pengurusan atasan di penerbit ini (dan lain-lain) akan meluangkan masa untuk bertemu dengan pekerja yang teratur dan membuat perjanjian yang lebih baik dengan bersungguh-sungguh.
Menyumbang Editor Teknologi
Chris Jarrard suka bermain permainan, lagu crankin' dan mencari pergaduhan di papan mesej dalam talian yang tidak jelas. Dia faham bahawa makanan sarapan adalah satu-satunya makanan yang benar. Jangan @ dia.
