Robinhood (HOOD) 将裁员 23%

多种因素导致 Robinhood 需要裁员,包括高通胀和基于新冠疫情时代零售交易的预测。

过去几年,Robinhood (HOOD) 经历了一段艰难的历程,现在 23% 的员工面临裁员。 Robinhood 首席执行官 Vlad Tenev 在一份新闻稿中宣布了这一消息,并指出,虽然所有领域都会受到影响,但它将主要针对“运营、营销和项目管理职能”。

阿什利·卡普特 (Ashley Capoot) 报道美国全国广播公司财经频道,2022 年 8 月 2 日新闻稿Robinhood 详细介绍了该公司如何做出裁员近四分之一员工的决定。有几个因素在起作用,包括“宏观环境恶化”、高通胀以及假设 2020 年零售交易者的增长将持续到 2022 年。

新冠病毒时代的交易让 Robinhood 扩大了员工规模。
来源:罗宾汉

Tenev 指出,尽管今年早些时候已经解雇了 9% 的员工,但“这还不够。”该公司似乎增加了员工数量,因为他们认为新冠疫情期间的交易高峰将会持续下去。

对于那些将受到裁员影响的人,Robinhood 会将他们保留在团队中直到 10 月 1 日。在此期间,正常的工资和福利将继续。当被解雇时,员工将获得现金遣散费、COBRA医疗费、各种保险费以及求职帮助。此外,还提供健康支持。

Tenev 指出 Robinhood 也将进行重组。该公司正在转向总经理结构,以“扁平化层次结构,减少跨职能依赖性,并消除多余的角色和职位。”有关重组的更多信息将在周四的全体会议上讨论。

这一消息发布之际,Robinhood 的加密部门刚刚成立。被纽约监管机构罚款3000万美元。监管机构声称,加密货币部门未能维持符合监管的网络安全计划,也未能有效地配备人员以最大程度地降低风险。这些新的人员削减将如何发挥作用还有待观察。

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来自澳大利亚的萨姆·钱德勒 (Sam Chandler) 在他的作品中融入了一点南半球的风情。在几所大学转悠、获得学士学位并进入视频游戏行业后,他在 Shacknews 找到了自己的新家庭,担任指导主管。他最喜欢制作一本可以帮助别人的指南。如果您需要指南帮助,或者发现某些事情不太对劲,您可以在 X 上向他发送消息:@塞缪尔钱德勒