บริษัทมีแผนที่จะลดจำนวนพนักงานลงกว่า 1,000 คน หรือประมาณ 26 เปอร์เซ็นต์ของพนักงานทั้งหมด
Lyft ประกาศเลิกจ้างเมื่อเช้าวันนี้ โดยจะทำให้พนักงาน 1,072 คนถูกตัดออกจากงาน แทนที่พนักงานประมาณ 26 เปอร์เซ็นต์ของบริษัท นอกจากนี้ บริษัทกล่าวว่าจะไม่จ้างตำแหน่งงานว่างเพิ่มเติมอีก 250 ตำแหน่งตามเอกสารที่ยื่นต่อ SEC ข่าวการเลิกจ้างเกิดขึ้นไม่นานหลังจากที่ David Risher ซีอีโอของ Lyft เตือนพนักงานเกี่ยวกับแผนการลดจำนวนพนักงานของบริษัทเมื่อสัปดาห์ที่แล้ว แม้ว่าจะไม่ได้ระบุจำนวนหรือเปอร์เซ็นต์ที่เฉพาะเจาะจงก็ตาม
ข่าวดังกล่าวยังเกิดขึ้นหลังจากมีการเลิกจ้างครั้งก่อนในเดือนพฤศจิกายนปี 2022 ซึ่งทำให้พนักงานของ Lyft ประมาณ 13 เปอร์เซ็นต์ถูกตัดออก ในการพูดคุยกับพนักงาน Risher ตั้งข้อสังเกตว่าการปรับลดเหล่านี้จะเป็นส่วนหนึ่งของการมุ่งเน้นที่การตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคที่ดีขึ้นอย่างต่อเนื่อง ตามที่รายงานโดยร้านค้าเช่นซีเอ็นบีซีRisher ก้าวเข้าสู่บทบาท CEO เมื่อต้นเดือนนี้ โดยมีผู้ร่วมก่อตั้ง Logan Green และ John Zimmer ยังคงอยู่ในคณะกรรมการของบริษัท
นับตั้งแต่เข้ารับตำแหน่ง CEO มีรายงานว่า Risher ได้เน้นย้ำถึงความสำคัญของการปรับปรุงการดำเนินงานให้กับพนักงาน Lyft ในบันทึกช่วยจำและการส่งข้อความสาธารณะเพื่อ "ตอบสนองความต้องการของผู้ขับขี่และผู้ขับขี่ได้ดียิ่งขึ้น" หุ้นยังคงค่อนข้างไม่เปลี่ยนแปลงตามข่าววันนี้ เพิ่มขึ้นต่ำกว่า 2 เปอร์เซ็นต์เล็กน้อย และลดลงเพียงไม่ถึง 1 เปอร์เซ็นต์ในการซื้อขายนอกเวลาทำการ
เป็นเรื่องที่น่าสนใจที่จะเห็นการก้าวไปข้างหน้าว่าจะมีการเลิกจ้างพนักงานที่ Lyft เพิ่มเติมหรือไม่ และการปรับลดเหล่านี้จะช่วยทำในสิ่งที่ซีอีโอของบริษัทมุ่งเน้นใน "การปรับปรุงการดำเนินงาน" หรือไม่ ตอนนี้คุณจมอยู่กับการเลิกจ้างที่ Lyft แล้ว อย่าลืมติดตามข่าวการเลิกจ้างครั้งก่อน ๆ ของเราบ้าง รวมถึงTwitch เตรียมเลิกจ้างพนักงานกว่า 400 คนควบคู่ไปกับการตัดล่าสุดของ Amazon และอย่างไรEA เตรียมเลิกจ้างพนักงาน 6 เปอร์เซ็นต์ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างบริษัท
Morgan เป็นนักเขียนจากดินแดนรกร้างอันเยือกแข็งในรัฐเมน ผู้ชื่นชอบดนตรีแนวเมทัล เคป๊อป สยองขวัญ และเกมอินดี้ พวกเขายังเป็นผู้คลั่งไคล้ Tetris ที่ชอบแข่งขันอย่างดุเดือดในเกมอย่าง Tetris 99... และเกมทั่วไปทั้งหมด แต่ส่วนใหญ่เป็นเตตริส คุณสามารถติดตามมอร์แกนบน Twitter@Author_MShaver-
