最新#AppleToo博客文章:在蘋果公司工作的大多數員工“不利於心理健康”

有關蘋果公司負面工作文化的更多故事在#AppleToo的新帖子中發表。

蘋果是今年受到抨擊的幾家公司之一,因為員工至少詳細介紹了一個不良的工作環境。以#AppleToo的名義,該運動已經看到許多工人在科技公司需要更好的治療和工作條件。在一篇新的博客文章中,員工談到了在公司工作如何對他們的心理健康有害。

#Appletoo Digest 20在該小組的網站在2021年10月29日。博客文章記錄了該公司在公司面臨的一系列重大問題。這包括報復性騷擾。一位零售工人分享了她的工作表現如何下降,她在向商店負責人報告性騷擾後開始為小違規而寫作。

另一個軼事解釋說,蘋果並不像喜歡描繪自己的那樣多樣化。作者說,大多數機會都歸功於“順式,白人,直男”。在為蘋果工作時,員工繼續分享種族主義和領導層歧視的例子。還談論了蘋果公司在眾多問題上如何權衡工人的心理健康。

我來到蘋果,以為這是一家進步,具有前瞻性和包容性的公司。它不是。這是一個有毒的環境,對大多數在那里工作的人的心理健康有害。

這篇博客文章只是#AppleToo傳奇中的最新一章,該章節一直在暴露於蘋果公司所聲稱的全包,進步公司的相反。有關員工為爭取更好工作環境而戰的未來更新,請務必遵循Twitter上的蘋果工人並為ShackNews頁面添加書籤#AppleToo

多諾萬是馬里蘭州的記者。他最古老的遊戲記憶是在周末在媽媽的桌面上玩睡衣山姆。 PokémonEmerald,Halo 2和原始的《星球大戰》前線2是喚醒他對視頻遊戲的熱愛的一些最具影響力的冠軍。在整個大學中為Shacknews實習後,多諾萬(Donovan)於2020年畢業於鮑伊州立大學(Bowie State University),並獲得了廣播新聞專業的專業,並全職加入了團隊。他是一個巨大的電影狂熱者,將整天與您談論電影和遊戲。您可以在Twitter上關注他@donimals_